Corporate Social Responsibility

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Nachhaltigkeit und Innovationen sind für den Pfeiffer Vacuum Konzern wichtige Geschäftsfaktoren. Bei Pfeiffer Vacuum nehmen wir eine führende Rolle ein, um eine nachhaltige Zukunft zu ermöglichen. Dies tun wir, indem wir innovative und energieeffiziente vakuumtechnische Lösungen für unsere Kunden in zahlreichen Branchen entwickeln und liefern.

Die Nachhaltigkeitsstrategie des Konzerns ist im Wesentlichen auf drei Bereiche ausgerichtet. Mitarbeiter, verantwortungsvolles Handeln und Innovation und soll Lösungen zur Optimierung der Auswirkungen auf ökologische, ökonomische und soziale Aspekte liefern.

Weitere Informationen über Nachhaltigkeit finden Sie hier

Strategie und Management

Pfeiffer Vacuum bekennt sich zu einer verantwortungsvollen Unternehmensführung. Als einer der weltweit führenden Anbieter von Vakuumlösungen folgen wir dem Leitbild einer nachhaltigen Entwicklung. Neben ökonomischen Interessen berücksichtigen wir systematisch umweltbezogene und soziale Aspekte in unseren unternehmerischen Entscheidungen und Wertschöpfungsprozessen. Wirtschaftlicher Erfolg, Integrität und gesellschaftliche Verantwortung sind gleichberechtigte Ziele für Pfeiffer Vacuum – unabhängig davon, ob wir in Deutschland, Europa oder in anderen Teilen der Welt tätig sind.

Die CSR-Strategie von Pfeiffer Vacuum ist auf die drei Bereiche „In Mitarbeiter investieren“, „Verantwortungsbewusst handeln“ und „Nachhaltige Innovationen fördern“ ausgerichtet, die wir jeweils mit festgelegten Zielen und Maßnahmen in unserem Geschäftsalltag umsetzen:

  • Unsere Mitarbeiter, ihr Wissen und Engagement sind ein entscheidender Erfolgsfaktor für Pfeiffer Vacuum. Wir streben danach, ein attraktiver und langfristiger Arbeitgeber zu sein. Unsere tägliche Arbeit basiert auf Gleichheit, Vielfalt, Respekt und gegenseitiger Unterstützung.
  • Compliance und ethisches Verhalten sind für Pfeiffer Vacuum grundlegende Prinzipien. Wir handeln verantwortungsvoll und bekennen uns zum Umweltschutz innerhalb unseres Einflussbereichs entlang der Wertschöpfungskette.
  • Nachhaltigkeit und Innovationen sind für Pfeiffer Vacuum wichtige Erfolgsfaktoren. Als Partner unserer Kunden nehmen wir eine führende Rolle ein: wir entwickeln und liefern innovative und energieeffiziente vakuumtechnische Lösungen für zahlreiche Branchen.
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Organisation

Der Vorstand von Pfeiffer Vacuum trägt die Gesamtverantwortung und sorgt dafür, dass Nachhaltigkeit in der Strategie, im Management und im alltäglichen Handeln fest verankert ist. Für die Umsetzung bauen wir ein weltweites, interdisziplinäres Nachhaltigkeitsteam mit Verantwortlichen aus den Fachbereichen Einkauf, Forschung und Entwicklung, Compliance, Communications, Umwelt, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz auf.

Der Pfeiffer Vacuum Code of Conduct stellt das zentrale Element für unser Compliance Management dar und ist die wesentliche Grundlage für das tägliche Handeln aller Mitarbeiter und Organmitglieder weltweit. Wir sind davon überzeugt, dass ein Unternehmen ohne Compliance-konformes Verhalten und Integrität nicht nachhaltig erfolgreich sein kann. Compliance verstehen wir als die strikte Einhaltung aller Gesetze und ethischen Grundsätze im Geschäftsverkehr auf allen Märkten, in denen wir weltweit tätig sind.

Weiterführende Informationen zum Verhaltenskodex von Pfeiffer Vacuum finden Sie hier.

Stakeholderdialog

Pfeiffer Vacuum legt großen Wert auf den partnerschaftlichen Austausch und Dialog mit allen Stakeholdern des Unternehmens. Für uns sind Vertrauen und Kontinuität entscheidende Erfolgsfaktoren für ein nachhaltig erfolgreiches Beziehungsmanagement – im Umgang miteinander und mit unseren Stakeholdern wie beispielsweise Kunden, Geschäftspartnern, Investoren und der Öffentlichkeit.

Über unsere Mitgliedschaft in der Initiative „Blue Competence“, des VDMA fördern wir Nachhaltigkeit im Maschinen- und Anlagenbau und setzen uns dafür ein, nachhaltige Lösungen der Branche bekannt zu machen.

Strategischer Schwerpunkt

In Mitarbeiter investieren

Die Mitarbeiter sind die wertvollste Ressource von Pfeiffer Vacuum. Ihre Kompetenz, Motivation und Einsatzfreude ermöglichen es uns, nachhaltig erfolgreich am Markt zu sein und stetig zu wachsen. Unsere Unternehmenskultur stellt den Menschen in den Mittelpunkt, der in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld seine Potenziale chancengleich entfalten und entwickeln kann. Über systematische Personalarbeit binden wir vorhandene Mitarbeiter an uns und sprechen zusätzlich die besten Arbeitskräfte und Talente am Markt an.

Zum Jahresende 2020 zählte Pfeiffer Vacuum knapp 3.300 Mitarbeiter weltweit an seinen Produktionsstandorten, Vertriebs- und Serviceniederlassungen. Unsere Belegschaft, die vor allem in Ingenieurs- und ingenieursnahen Tätigkeiten aktiv ist, umfasst ca. 600 Frauen und 2.700 Männer.

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Weiterführende Informationen zu Verantwortung von Pfeiffer Vacuum als Arbeitgeber finden Sie in unserem Geschäftsbericht in der „Nichtfinanziellen Konzernerklärung“.

Qualifikation, Aus- und Weiterbildung

Pfeiffer Vacuum setzt auf eine gute Ausbildung seiner Belegschaft sowie auf die Bereitschaft der Mitarbeiter, sich durch ständige Fortbildung weiterzuentwickeln und sich an neue Marktgegebenheiten anzupassen.

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der bedarfsorientierten und individuellen Entwicklung von Fachkenntnissen, Kompetenzen und Qualifikationen. Ein breit gefächertes Angebot an Ausbildungsgängen und Weiterbildungsmaßnahmen sichert die Leistungsfähigkeit unserer Neueinsteiger und erfahrenen Mitarbeiter im Hinblick auf aktuelle und zukünftige Tätigkeiten. Damit tragen wir auch Entwicklungen wie dem demografischen Wandel, der sinkenden Zahl von Erwerbstätigen und der sich wandelnden Arbeitswelt Rechnung.

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Weiterführende Informationen zu Aus- und Weiterbildung bei Pfeiffer Vacuum finden Sie in unserem Geschäftsbericht in der „Nichtfinanziellen Konzernerklärung“.

Diversität

Pfeiffer Vacuum ist ein global agierendes Unternehmen und vereint daher eine Vielzahl von Menschen verschiedenartiger Herkunft unter einer Dachmarke. Wir fördern die Vielfalt und Gleichbehandlung ungeachtet der ethnischen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, der Hautfarbe, der Religion, der sexuellen Orientierung, einer Behinderung oder des Alters unserer Mitarbeiter.

Die erfolgreiche Zusammenarbeit unterschiedlicher Kulturen und Nationalitäten ist uns wichtig. Wir gehören seit mehreren Jahren der „Charta der Vielfalt“, an, einer Initiative der deutschen Bundesregierung. Diese stellt ein grundlegendes Bekenntnis zu Fairness und Wertschätzung von Menschen in Unternehmen dar.

Weiterführende Informationen zu Diversität bei Pfeiffer Vacuum finden Sie in unserem Verhaltenskodex.

Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

Die körperliche Unversehrtheit und das sichere Arbeiten seiner Mitarbeiter hat für Pfeiffer Vacuum höchste Priorität. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber möchten wir die Anzahl an Unfällen und die Häufigkeit krankheitsbedingter Ausfalltage so stark wie möglich begrenzen. Wir halten alle gesetzlichen Anforderungen auf kommunaler, nationaler und internationaler Ebene ein. Darüber hinaus werden die Themen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz durch unsere konzernweite, präventive Arbeitsschutzrichtlinie gesteuert. So werden Gefahrenquellen identifiziert, Verbesserungsvorschläge analysiert und konkrete Maßnahmen vereinbart.

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Weiterführende Informationen zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz bei Pfeiffer Vacuum finden Sie in unserem Geschäftsbericht in der „Nichtfinanziellen Konzernerklärung“.

Mitarbeiterzufriedenheit und Work-Life Balance

Die Mitarbeiter sind die Schlüsselfaktoren der Wertschöpfung von Pfeiffer Vacuum. Wir legen daher großen Wert auf faire Arbeitsbedingungen, ein gutes Betriebsklima, den respektvollen Umgang miteinander und eine offene Gesprächskultur. Um eine ausgewogene Work-Life-Balance aller Mitarbeiter zu erreichen, sind bei uns flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten möglich. Auch das Angebot von Kinderbetreuung unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die Themen Mitarbeiterentwicklung, Leadership und Work-Life-Balance werden in den folgenden Jahren einen hohen strategischen Stellenwert einnehmen.

Weiterführende Informationen den Arbeitsbedingungen bei Pfeiffer Vacuum finden Sie hier.

Verantwortungsbewusst handeln

Pfeiffer Vacuum fördert einen schonenden Umgang mit natürlichen Ressourcen und setzt sich für die Einhaltung von Sozialstandards entlang seiner Wertschöpfungsprozesse ein. Umweltbewusstes und sozialverträgliches Handeln ist für uns gleichermaßen eine ethische und unternehmerische Pflicht: ob in der Lieferkette, im Rahmen unserer eigenen Prozesse in Produktion, Vertrieb und Verwaltung oder später in der Nutzungsphase unserer Produkte beim Kunden. Wir arbeiten stetig daran, Energie und CO2-Emissionen einzusparen und so einen positiven Beitrag zu globalen Klimazielen zu leisten. Ebenso wollen wir den betrieblichen Umweltschutz an den Standorten weltweit kontinuierlich verbessern, Ressourcen und Materialien effizient einsetzen sowie Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz bedingungslos einfordern. Im Sinne einer nachhaltigen Kreislaufwirtschaft achten wir darauf, möglichst wenig Abfall zu produzieren und bereits in der Entwicklungsphase an die Langlebigkeit und Wiederverwertbarkeit unserer Produkte zu denken.

Weiterführende Informationen zu veranwortungsbewussten Handeln bei Pfeiffer Vacuum finden Sie in unserem Geschäftsbericht in der „Nichtfinanziellen Konzernerklärung“.

Zertifizierung

Pfeiffer Vacuum hat an seinen Produktionsstandorten Managementsysteme für Qualität, Umwelt, Energie und Arbeitsschutz implementiert. So sind beispielsweise einige Standorte bereits nach der international anerkannten Umweltmanagementnorm ISO 14001 zertifiziert, um negative Umweltauswirkungen systematisch zu reduzieren und die Umweltleistung kontinuierlich zu verbessern. Wir planen künftig weitere Betriebsstätten nach gängigen Managementnormen zu zertifizieren.

Weiterführende Informationen über die ISO-Zertifizierungen bei Pfeiffer Vacuum finden Sie hier.

Energieverbrauch und CO2-Emissionen

Pfeiffer Vacuum bekennt sich zur Senkung seiner Energieverbräuche und der damit einhergehenden CO2-Emissionen. Um unsere Produktionsprozesse möglichst energie- und ressourcenschonend zu gestalten, implementieren wir kontinuierlich Energieeffizienzmaßnahmen. Wir setzen zunehmend auf den konzernweiten Einsatz von erneuerbaren Energien und fördern Photovoltaikanlagen, Blockheizkraftwerke und Wärmerückkopplungssysteme. Einige unserer Standorte haben bereits zertifizierte Energiemanagementsysteme nach ISO 50001. Energiebeauftragte koordinieren an den Standorten alle Maßnahmen und Pflichten zur Erfüllung der lokalen gesetzlichen Anforderungen. Regelmäßige Energieaudits dienen der umfassenden Analyse und Überprüfung der Maßnahmen. Daneben erfassen wir in einem komplexen Prozess CO2-Verbrauchsbilanzen, welche die direkten Emissionen aus dem Betrieb der Anlagen und Gebäude sowie indirekte Emissionen aus zugekauften Energien beinhalten.

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Weiterführende Informationen zu Energieverbrauch und CO2-Emissionen bei Pfeiffer Vacuum finden Sie in unserem Geschäftsbericht in der „Nichtfinanziellen Konzernerklärung..

Materialeffizienz und Abfall

Pfeiffer Vacuum will die Materialeffizienz und den umweltgerechten Umgang mit allen eingesetzten Materialien in der Produktion steigern. Mit Blick auf die Umweltauswirkungen sind in der Herstellungsphase vor allem die Materialauswahl in der Produktentwicklung und der Materialeinsatz im Produktionsprozess entscheidend. Wichtige Elemente in der Entwicklung sind beispielsweise die Prüfung der Umweltfreundlichkeit unserer eingesetzten Materialien, die Reduzierung der verwendeten Rohstoffe und Verfahren zur Verringerung von Abfall sowie zur Vermeidung von Gefahrstoffen. So entwickeln wir beispielsweise durch ein entsprechendes Design Produkte, die durch geringere Abmaße und moderne Antriebe eine Einsparung sowie Schonung der eingesetzten Materialien und Ressourcen ermöglichen.

Weiterführende Informationen zu Materialeffizienz bei Pfeiffer Vacuum finden Sie in unserem Geschäftsbericht in der „Nichtfinanziellen Konzernerklärung“.

Zulieferer & Rohstoffe

Pfeiffer Vacuum bekennt sich dazu, die universell gültigen Menschenrechte entlang seiner gesamten Liefer- und Wertschöpfungskette zu respektieren. Als ein Unternehmen mit einem weltweit wachsenden Geschäft betrachten wir die Achtung der Menschenrechte als eine der Grundbedingungen für unsere Geschäftsaktivitäten. Dies steht im Einklang mit unserem Unternehmensziel, zu einer nachhaltigen Gesellschaft beizutragen. Aus diesem Grund lehnen wir jede Form von Kinderarbeit, Zwangs- und Pflichtarbeit, moderner Sklaverei und Menschenhandel ab. Im Rahmen einer freiwilligen Selbstverpflichtung achten wir strikt beim Zukauf von Elektronik-Bauteilen und weiterer Produkte, dass sie „konfliktfrei“ sind, also keine Konfliktmineralien enthalten.

Wir beziehen unsere Vorprodukte von einer Vielzahl an Zulieferern, die wir im Rahmen von Risikoanalysen auch unter Nachhaltigkeitsaspekten bewerten. Dabei sind wir bestrebt, entlang der gesamten Lieferkette mit Partnern zusammenzuarbeiten, die umweltrechtliche Vorgaben und Sozialstandards beachten. Nachhaltige und sichere Lieferketten können nur gewährleistet werden, wenn die verpflichtenden Vorgaben auf ihre Einhaltung regelmäßig überprüft werden. Unsere Produktionsstandorte übernehmen diese Aufgabe durch Qualitätsprüfungen der Umwelt- und Sozialstandards bei den einzelnen Lieferanten vor Ort.

Weiterführende Informationen zu nachhaltigen Lieferkettenmanagement bei Pfeiffer Vacuum finden Sie in unserem Geschäftsbericht in der „Nichtfinanziellen Konzernerklärung“.

Nachhaltige Innovationen fördern

Nachhaltigkeit, Innovationen und Technologieführerschaft sind für Pfeiffer Vacuum wichtige Erfolgsfaktoren für den Geschäftserfolg. Wir nehmen eine führende Rolle ein, um eine nachhaltige Zukunft zu ermöglichen. Dies tun wir, indem wir innovative und energieeffiziente vakuumtechnische Lösungen für unsere Kunden in zahlreichen Branchen entwickeln und liefern.

Neben eigener Forschung und Entwicklung (F&E) arbeiten wir in Projekten eng mit Kunden und Zulieferern zusammen, um frühzeitig gemeinsam neue Technologien und innovative Nachhaltigkeitslösungen zur Marktreife voranzutreiben. Darüber hinaus verfügen wir über ein etabliertes Netzwerk mit verschiedenen nationalen und internationalen Universitäten und Forschungseinrichtungen.

Weiterführende Informationen über Forschung und Entwicklung bei Pfeiffer Vacuum finden Sie in unserem Geschäftsbericht.

Umweltfreundlichkeit und Energieeffizient der Produkte

Pfeiffer Vacuum will die Umweltfreundlichkeit und Effizienz seiner Produkte hinsichtlich Materialeinsatz und Energieverbrauch steigern. Mit Blick auf die Umweltauswirkungen sind in der Herstellungsphase vor allem die Materialauswahl in der Produktentwicklung und der Materialeinsatz im Produktionsprozess entscheidend. In der Nutzungsphase dagegen sind im Wesentlichen die Effizienz des Stromverbrauchs, die Lärmemissionen und die Materialbeschaffenheit in der jeweiligen Applikation entscheidend.

Je nach Anwendungsbereich und Herstellungsprozess obliegen unsere Produkte unterschiedlichen Vorgaben zur Ressourcen- und Umweltschutzaspekten, wie z.B. die Erhöhung der Energieeffizienz. Im Rahmen einer freiwilligen Selbstverpflichtung fordern wir für jeden Neuproduktprozess, dass der Energieverbrauch in der Anwendung um 5 % gegenüber dem Vorgängermodell sinkt. So können beispielsweise durch die Verwendung innovativer Kontroll- und Antriebstechnologie je nach Anwendung Energieeinsparungen bis zu 90 % erzielt werden.

Weiterführende Informationen zu Umweltfreundlichkeit und Energieeffizienz der Produkte von Pfeiffer Vacuum finden Sie unserem Geschäftsbericht in der „Nichtfinanziellen Konzernerklärung“.

Produktnutzen für nachhaltige Entwicklungen

Die Produkte und Lösungen von Pfeiffer Vacuum kommen in wichtigen Zukunftsmärkten zum Einsatz. Schon heute sind viele innovative Prozesse, beispielsweise in der Nanotechnologie, bei der Herstellung von LEDs oder in der Forschung ohne den Einsatz von unserer Vakuumtechnik undenkbar. Der technologische Fortschritt, der sich aus unseren Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten in diesen Technologiefeldern ergibt, führt zu neuen, energieeffizienten Produkten und nachhaltigen Fertigungsprozessen.

Weiterführende Informationen zu dem nachhaltigen Produktsortiment von Pfeiffer Vacuum finden Sie hier.